إعلان جديد.. فتح باب الندب بالمركز القومي للامتحانات 2026

أعلنت وزارة التعليم عن فتح باب الندب للعمل بالمركز القومي للامتحانات والتقويم التربوي في عام 2026. يستهدف هذا القرار تأهيل المؤسسات التعليمية من خلال توفير الكوادر المؤهلة في مختلف التخصصات بجميع المديريات التعليمية. تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الوزارة المستمرة لتطوير الأداء وتحسين جودة العملية التعليمية. تسعى الوزارة إلى تعزيز الأعمال الإدارية والتربوية بالاعتماد على كفاءات بشرية قادرة على المساهمة الفعالة في تحقيق الأهداف التعليمية، مما جعل هذه الوظائف تحظى باهتمام كبير من العاملين في القطاع التعليمي.

شروط التقديم للندب بالمركز القومي للامتحانات

تم تحديد مجموعة من الشروط الأساسية للراغبين في الانضمام إلى فريق العمل بالمركز القومي. يتوجب على المتقدمين أن يكون لديهم خبرة عملية لا تقل عن خمس سنوات في التخصص المطلوب. كما يشترط أن يكون المتقدم ممارساً فعالاً لنفس الوظيفة المسجلة في بيان حالته الوظيفية، مما يضمن التوافق بين خبرات الموظف واحتياجات العمل. بعد استيفاء الشروط، سيخضع المتقدمون لتقييم فني ثم المقابلة الشخصية التي تهدف إلى تقييم السمات الشخصية والمهارات المهنية، لضمان ملاءمتهم لطبيعة العمل الحساس في المركز.

مجالات العمل المتاحة والإجراءات اللازمة للتقديم

تتضمن الوظائف المطلوبة مجموعة متنوعة من التخصصات التي تلبي احتياجات المركز، مثل:

• مهندس
• محاسب
• متخصص في التعاقدات
• أمين مخازن
• موظف بالشؤون القانونية
• موظف إداري
• مدخلي بيانات
• موظفي سكرتارية
• سائقين
• عمال

تحتوي القائمة على رغبة في استقطاب موظفين من مختلف الفئات الوظيفية، مما يتيح الفرصة لمزيد من التوظيف في تطوير المركز.

لتقديم طلبات الندب، يجب على الموظفين الراغبين زيارة ديوان عام الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة لتقديم ملفاتهم. يجب أن يكون الطلب مصدقًا من مدير المديرية التابعة له الموظف، مع إرفاق صحيفة أحوال حديثة ومعتمدة لضمان إتمام إجراءات الندب بسلاسة.

معايير الاختيار وآلية التقييم

تلتزم وزارة التعليم بتطبيق معايير مهنية صارمة أثناء عملية الاختيار لضمان اجتذاب أفضل الكفاءات. بعد الانتهاء من إجراءات التقديم، سيتم تقييم المتقدمين وفقًا لمؤهلاتهم وخبراتهم. التقييم الفني يتبعه مقابلة شخصية في مقر المركز، حيث تُعد هذه المقابلات خطوة حاسمة تكشف عن قدرات المتقدمين وتساعد في تحديد مدى تأقلمهم مع البيئة التنموية للمركز.

بهذه الخطوات، تسعى وزارة التعليم إلى تعزيز كفاءة المركز القومي للامتحانات من خلال استقطاب كوادر متميزة وقادرة على تطوير واستدامة العملية التعليمية في مصر.