نيابة دبي تحتفل بتخريج 30 منتسباً من برنامج القيادات الجديدة

احتفت النيابة العامة بدبي بتخريج 30 منتسباً من القيادات ومديري الإدارات ضمن برنامج يحمل عنوان “قيادات النيابة العامة على خطى محمد بن راشد المدعوم بالذكاء الاصطناعي والبصائر السلوكية”؛ خطوة تهدف لتعزيز جاهزية الكفاءات الوطنية لقيادة العمل الحكومي والتحولات المستقبلية باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي والعلوم السلوكية في صناعة القرار.

تخريج المتميزين

شهد الحفل الذي أقيم في مقر النيابة العامة حضور المستشار عصام عيسى الحميدان، النائب العام لإمارة دبي، والدكتور علي بن سباع المري، الرئيس التنفيذي لكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية، بالإضافة إلى عدد من المسؤولين والقيادات من الجانبين. هذا يدل على أهمية التخريج في تعزيز القدرات القيادية.

استمر البرنامج لمدة ثلاثة أشهر، حيث تمت مراعاة تنويع طرائق التعليم من خلال نموذج “طريق القيادة على خطى محمد بن راشد”، المستوحى من نهج سموه، والذي يدمج بين تطبيقات الذكاء الاصطناعي والبصائر السلوكية؛ ليعمل على رفع كفاءة القيادات في اتخاذ القرارات، ممايرتبط بشكل وثيق بالمعرفة الأكاديمية والتطبيق العملي.

أهمية الاستثمار في القيادات

أكد المستشار عصام الحميدان على أهمية هذا البرنامج في استثمار الكفاءات الوطنية وإعداد قيادات الصف الثاني وفق استراتيجيات قيادية متطورة؛ مما يعكس حرص النيابة العامة بدبي على تعزيز جاهزيتها لمواجهة التحديات المستقبلية وقيادة العمل بكفاءة وابتكار.

كما أشار الدكتور علي بن سباع المري إلى أن الاستثمار في القيادات الوطنية يُعتبر ركيزة أساسية لبناء حكومات أكثر جاهزية للمستقبل، ولفت إلى أن البرنامج يبرز رؤية الكلية لتصميم برامج تنفيذية متخصصة تجمع بين الفكر القيادي والتطبيق العملي؛ لمواكبة التحولات السريعة في الإدارة الحكومية.

محاور البرنامج المتنوعة

شمل البرنامج خمسة محاور رئيسة تضمنت القيادة الرقمية، القيم القيادية، التخطيط الإستراتيجي، التعلم المستمر، وتنمية الذكاء العاطفي وإدارة الضغوط؛ بالإضافة إلى جلسات تدريب فردية ومخيم قيادة ميداني، ومشروع تطبيقي مبتكر بعنوان “الندجثون” لتطوير حلول حكومية ذات أثر كبير بالاعتماد على العلوم السلوكية والتفكير التصميمي وأدوات الذكاء الاصطناعي.

• تطوير القيادات الوطنية.
• تعزيز مهارات الذكاء الاصطناعي.
• تنمية الذكاء العاطفي.
• تعليم استراتيجيات التخطيط.

يجسد هذا البرنامج الرؤية المستقبلية للقيادة؛ حيث يسهم في إعداد قادة واثقين قادرين على مواجهة التحديات والمساهمة في مسيرة التنمية المستدامة.